吉林省松原市2022年度招聘485名基层治理专干公告

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2023/5/28 10:13:32

为贯彻落实省委部署要求，根据《事业单位人事管理条例》《关于提升党建引领“平战结合”基层治理效能的若干措施（试行）》等有关政策规定，经中共松原市委组织部、松原市人力资源和社会保障局研究决定，拟面向社会公开招聘基层治理专干。现将具体事宜公告如下：

一、招聘计划

本次松原市共计划招聘基层治理专干485人，其中招聘社区治理专干124人（宁江62人，扶余15人，前郭6人，长岭30人，乾安7人，经开区4人）；乡村振兴专干361人（宁江28人，扶余150人，前郭38人，长岭63人，乾安73人，经开区4人，哈达山示范区5人）。具体招聘岗位及其资格条件详见附件1。

二、报名资格条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

3.遵守纪律，品行端正；

4.具备适应岗位要求的身体条件；

5.年龄一般在18周岁以上、30周岁以下（1991年8月26日—2004年8月26日期间出生）。招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。研究生可放宽到35周岁。年龄计算时间点均以2022年8月26日为准（以本人身份证出生日期为准）。

（二）学历条件

1.基层治理专干要求具有大学本科及以上学历。

2.专项招聘高校毕业生具体范围是：国家统一招生的2022年毕业的普通高校毕业生，以及2020年和2021年毕业且在择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生[国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位（在择业期内处于待业、灵活就业、自主创业等状态，且未与工作单位签订过劳动、聘用合同，或用人单位未缴纳社保），其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生]。

3.通过自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等非普通高等学历教育形式取得学历的人员，须于报名前取得相应毕业证书;在国(境)外取得学历的人员，须于报名前完成教育部留学服务中心学历认证。

（三）岗位条件

1.符合岗位所需要的学历、专业、户籍等其它条件（详见附件1）；户籍指具有岗位要求地区的常住户口的高校毕业生，落籍时间截止到2022年8月26日（含8月26日）前或高考时户籍在岗位要求地区，现户籍仍保留在原毕业学校。

2.定向、委培应届毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。

（四）有下列情形之一的人员不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

2.被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员；

3.在读的非2022年应届毕业生（2023年1月1日以后取得毕业证的考生不视为2022年毕业生)；

4.2020年和2021年毕业且在择业期内已落实工作单位的普通高校毕业生不可报考本公告中专项招聘高校毕业生岗位；

5.现役军人；

6.“三支一扶”“大学生村官”“特岗教师”等基层服务项目人员及公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员；

7.在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员；

8.按照法律规定不得聘用的其他情形的人员。

（五）回避情形

事业单位公开招聘工作所有参与方以及可能影响公正的特定关系人需要回避的，参照《事业单位人事管理回避规定》执行。

三、招聘程序

本次公开招聘报名、资格审查、缴费确认和下载打印《准考证》等工作均通过网络方式进行。

（一）网上报名

时间：2022年9月1日09:00—9月2日15:00。

具备资格条件的考生通过登录报名系统（网址：https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2022/jl/08sy/），按系统提示，填写个人报名信息，选择相应报考单位、报考岗位进行报名。考生网上填写信息后，上传近6个月内的正面免冠证件数码彩色照片（不大于100K）。

每名考生只允许报考一个岗位。资格审查通过后不能再改报其他岗位。考生因错报姓名、身份证号、招聘单位、招聘岗位等信息而影响资格审查的，责任自负。

（二）网上资格审查

时间：2022年9月1日09:00—9月2日16:00。

各县（市、区）组织、人社部门成立资格审查小组负责对考生填报的资格条件进行审查，考生须及时登录查询报名资格审查结果。未通过资格审查的考生，审查截止前可改报符合资格条件的其它岗位。考生对资格审查结果存在争议的，考生可按网上报名流程提起仲裁。审查和仲裁截止时间均为9月2日16:00，未改报、虽然改报但仍未通过审查或仲裁、因时间原因不能完成审查或仲裁的，均视为考生自动放弃报名资格或资格审查不合格，不再进行报名受理。

招聘岗位要求的专业需求等资格条件方面问题，由各县（市、区）资格审查小组负责解释。考生对资格审查有关问题需要咨询的，请通过报考岗位相对应的报名咨询电话与各县（市、区）资格审查小组联系。

（三）网上缴费

时间：2022年9月1日09:00—9月3日12:00。

考生通过资格审查后，请登录报名系统进行网上缴费。考生未在规定时间内完成网上缴费，视为自动放弃报名。网上缴费后概不退费，考试所收费用用于各项考试支出。

收费标准：参照省直事业单位公开招聘及公务员公开招录收费标准，收费标准为，通用知识60元/人。

（四）网上打印准考证

下载打印准考证时间：2022年9月19日09:00-9月20日16:00。

考生登录报名系统，用A4纸自行下载打印。

（五）开考比例

本次招聘岗位均不设开考比例。

（六）注意事项

1.考生只能用第二代身份证报名，报名与考试使用的身份证必须一致，对使用第一代身份证报名或考试的视为无效。

2.考生应对提交的信息和材料的真实性负责，对恶意报名扰乱报名秩序或编造虚假信息骗取报名资格的，一经查实，取消考试资格或聘用资格，情节严重的通报所在单位、学校，5年内不得报考全市事业单位招聘考试。在资格审查过程中，审查员对报考人员报名信息真实性有异议的，可以要求报考人员传真发送学历、学位等相关资格证明材料复印件，报考人员应及时提供，否则审查员有权不予通过资格审查。资格审查贯穿招聘工作全过程。

3.考生报名时所填写的专业名称必须与毕业证书上的准确名称完全一致。

4.请考生务必保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。如因考生联系电话不畅通所造成的所有后果由考生自负。

四、招聘考试

2022年度松原市基层治理专干招聘考试采取笔试、面试相结合方式进行，由中共松原市委组织部、松原市人力资源和社会保障局共同组织实施。

（一）笔试

1.笔试成绩实行百分制，卷面分值为100分，笔试成绩不设及格分数线。笔试试卷全部采用客观题形式，采用机读标准化答题卡，考生统一使用2B铅笔涂卡作答，读卡机阅卷。（考生自备考试用品）

2.笔试考试时间以准考证上确定的笔试时间为准。

3.笔试地点：笔试共设五个考区，分别为宁江考区（包括申报经开区、哈达山示范区岗位的考生）、扶余考区、前郭考区、长岭考区、乾安考区。考生按照报考岗位所在地分配考区，具体地点以《准考证》确定的地点为准。考生考试时需携带《准考证》、报名时使用的第二代身份证、本人签字的《2022年度松原市招聘基层治理专干笔试考生新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》（附件3）、《2022年度松原市招聘基层治理专干笔试考生行程轨迹、体温监测记录单》（附件4）进入考场。

4.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

5.笔试结束后，考生登录报名网站查询笔试成绩。

6.笔试采取闭卷的方式进行，考试内容复习范围请参见《2022年度松原市招聘基层治理专干<通用知识>考试大纲》（附件2）。

7.招聘考试分为笔试和面试两部分，按笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数1：3的比例依次确定面试人选（实际人数达不到1：3比例的，按实际人数确定；笔试成绩在1：3比例范围内，有多人成绩相同的，一并进入面试）。

8.根据《关于促进新时代退役军人就业创业工作的实施意见》（吉退役军人发[2019]30号）精神，对凡在我省参军入伍并服役期满、退出现役，且符合报考条件的自主就业退役大学生士兵考生，享受笔试初始成绩（百分制）加分政策。其中，一般自主就业退役大学生士兵加5分，荣立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次数不累计加分。符合加分政策的考生，请在通过报名资格条件审核后，于2022年9月5日至9月7日期间，将本人退伍证件，以及学历、学位证件等送至报考地人力资源和社会保障局。各县（市、区）人力资源和社会保障局会同有关部门对享受加分政策考生进行联合审验，审验合格的考生于2022年9月9日前汇总报松原市人力资源和社会保障局，统一公示。规定时间内不送达的视为考生自动放弃此加分政策。

（二）资格条件复审

进入面试人员资格条件复审时间、地点及相关事宜请考生关注松原市人力资源和社会保障局官方网站（http:/s.jlsy.gov.cn/），不再另行通知。

经资格条件复审，不符合招聘岗位条件的，取消面试资格，在报考同一岗位的人员中从笔试成绩按高分到低分依次递补。

（三）面试

面试采用结构化面试方式。

面试成绩满分为100分，及格分数线为60分，保留小数点后两位。

面试在报考岗位所在地考区进行，具体面试时间、地点将在松原市人力资源和社会保障局官方网站（http:/s.jlsy.gov.cn/）进行公告。

面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分折算考试总成绩，满分为100分。笔试成绩、面试成绩分别占考试总成绩的50%。考试总成绩及格线为60分。折算后总成绩未达到及格线者不予录取。

（四）成绩查询

请考生及时查询成绩，未及时查询成绩的考生后果自负。成绩在松原市人力资源和社会保障局官方网站（http:/s.jlsy.gov.cn/）公布。

五、体检与考察

面试结束后，在考试总成绩达到及格线以上的人员中，从高分到低分按招聘岗位人数1：1的比例确定参加体检人选。如考生考试总成绩相同的，按国家和我省有关规定符合优先聘用条件的优先聘用（如在我省参军入伍并服役期满、退出现役的自主就业退役大学生士兵考生在其服役期间荣立三等功及以上者，在疫情防控工作中表现突出且受到县级党委政府及以上层次表彰或市（州）级及以上事业单位人事综合管理部门奖励的人员优先等）；没有符合优先聘用条件的，以面试成绩高者优先（面试成绩仍相同的，采取面试加试的方式确定人选）。体检工作由松原市人力资源和社会保障局组织，在指定的医院进行。体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》，并结合事业单位实际用人需求情况确定。

体检合格的，由招聘单位主管部门根据《事业单位公开招聘考察工作规范（试行）》规定进行考察。

六、公示

经考察合格的，确定为拟聘用人选，在松原市人力资源和社会保障局官方网站（http:/s.jlsy.gov.cn/）公示，公示期为7个工作日。

七、选岗

社区治理专干拟聘用人员按总成绩由高到低，依次选择社区岗位。乡村振兴专干拟聘用人员按总成绩由高到低，依次选择村岗位。放弃选岗人员，取消其拟聘用资格，按成绩依次递补。

八、递补

在面试结束后，公示期前，对体检或考察不合格的，取消其拟聘人选资格，从报考同一职位考试总成绩在及格线以上的人员中从高分到低分依次递补，如因自动放弃等其他原因不再依次进行递补；公示期间，自动放弃的，取消拟聘人选资格，不再进行递补。公示期过后，无论何种原因取消聘用资格的，均不再进行递补。

九、聘用

本次招聘被录取的人员统一纳入松原市事业单位编制管理。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的按程序办理相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。在办理聘用手续前，自动放弃的，取消拟聘人员资格。

十、信息发布及政策咨询

松原市人力资源和社会保障局官方网站（http:/s.jlsy.gov.cn/）为本次招聘工作相关信息的发布网站。请考生及时关注相关信息。我局不再另行通知。

（一）政策咨询电话

详见《2022年度松原市招聘基层治理专干岗位及其资格条件一览表》（附件1）

宁江区：0438-6831257

扶余市：0438-5869114

前郭县：0438-6826822

长岭县：0438-7232112

乾安县：0438-8234392

哈达山示范区：13364672571

经开区：17346533580

（二）技术咨询电话

400-838-9296（工作日8:30-12:00,14:00-17:30）

（三）仲裁及监督举报电话

松原市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科

0438-6971049

公告如有未尽事宜，请关注补充公告。

中共松原市委组织部

松原市人力资源和社会保障局

2022年8月26日

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http:/s.jlsy.gov.cn/gsgg/202208/t20220826_475140.html

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